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就像体育锻炼那样，进行赚钱技能方面的训练，是可以变成千万富翁的！我确信如此。而且不需要多久，这种锻炼的效果，就会变成现实。

10 年前贫穷的、完全没有财富知识的我，因为持续地获得财富头脑的锻炼，如今经营着5家公司，持有15栋公寓——我获得了经济上的自由。

前言

第一步 从负数开始出发—变成富翁的启示就在眼前

第二步 首先以100万为目标—让金钱自然增加的实践训练

第三步 获取1000万日元的投资术—让金钱带着金钱来，成为真正投资家的训练

最后一步 用5年时间，以1亿日元为目标

最后的胜利 持续地持有金钱吧

后记　将关于财富的智慧给所有的人

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投资等商务类的书，一般分为两种。

一种是读了让人生出干劲儿的书，属于励志书；另一种则是获得具体的知识、工作方法的书，属于技能类的书。

在不知道自己做什么好的时候，就去读那种刺激原始动力爆发的励志书吧。

从现在开始，就去寻找那些想要去效仿的人吧！

对于“成长”来说，“引路者”是不可或缺的。

对于那些周围没有“引路者”的人，在书中寻找引路者”，也是一条可行之路。

有喜欢的话语、给力的词句，就记录下来吧。在情绪低落、没有干劲的时候，如果想起这些词句，就会不可思议地爆发出活力来

在书中找到自己喜欢的词句，是一生的财富。成功者，大家都拥有着这样的格言。

“相信自己的梦想。”

“带着憧憬梦想的心去努力。”

“明确自己的目标，清晰地想象自己成功后的样子。”

各种书中的文字虽然多少有些不同，但重要一点——他们确信“只要行动，梦想就会成为现实”。

不管是谁，都有自己不知道的知识和经验，有很多可以去学习的机会。最可怕的，是自己对这点一无所知。

对于现在的我来说，不管从什么样的经历和体验中都能学到东西的“学习癖”，就是我最大的资产。

1。ROE（净资产收益率）这是这家公司利用股东的钱，在一年当中所获取利益的数据。

比如，用1000万日元的资本金，年间赚100万日元的公司，它的ROE就是10%。如果是相同的资本金，年间赚了200万日元的公司，其ROE就是20%

作为投资家，你会想向哪一家公司投资呢？

当然是可以有效利用资本金赚钱的公司了。

上面所说的两家公司中，用1000万日元赚了200万日元利益的，ROE高的，对投资家来说是更具有吸引力的。

2。PER（股价收益率）这个指标，是股价中一股的利润。

比如，有一家发行股票10股的公司，年间获得10万日元的利益，那么，单股的利益就是万日元

但是，这家公司的股票是用15万日元交易的，股的价格就是1万日元的5倍，那么这家公司的PR就是15倍。

用现在的股价和其他公司比较高低的时候，会用到PER值。PER值低的股票，才是值得买的。在同业种的公司之间进行比较时，PER使用起来是非常方便的。

3。PBR（股价纯资产倍率）如果说PER是利益的基准，PBR则是资产的基准

具体地说，就是一股股票的净资产额。如果一个公司发行10股股票，除去贷款、负债等净资产50万日元，那么，一股相当于净资产5万日元。但是，这里有一个问题，如果这个公司的股价是1万日元，那么买不买呢？

如果只考虑股价资产额，判断结果就是买。因为全部购入这个公司的股票，只需10万日元，却可以掌控50万日元的资产。

外资基金等收购日本公司的时候，就会在收购前

通过对ROE、PER、PBR这三项指标的大致判调查这一点。

断，就可以知道股价是否便宜。

书籍介绍

就像体育锻炼那样，进行赚钱技能方面的训练，是可以变成千万富翁的！我确信如此。而且不需要多久，这种锻炼的效果，就会变成现实。

10 年前贫穷的、完全没有财富知识的我，因为持续地获得财富头脑的锻炼，如今经营着5家公司，持有15栋公寓——我获得了经济上的自由。

• 作者：Simonia 发布时间：2013-12-03 22:05:42

  简单的书 很实用

• 作者：星野 发布时间：2019-05-09 11:55:05

  看了马伯庸说给自己小孩读也顺手买来看的，挺好的小朋友背诵教材～

• 作者：翁小样 发布时间：2013-10-03 13:33:54

  卢图借 http://book.douban.com/review/6311331/

• 作者：DJ 发布时间：2013-07-08 09:23:51

  有点启发。

• 作者：柏拉图的背叛 发布时间：2012-10-16 21:22:19

  一般般。

• 作者：双 发布时间：2014-08-02 01:15:09

  器

• 一个日本小白领的发财笔记

  作者：翁小样 发布时间：2013-10-03 13:33:54

  1500000日元=93950.8199人民币元，更新时间:2013-10-03 13:20。左手页竖排大字，右手页横排小字，很快就能看完。更像一本励志书，前头告诉你要相信自己，要爱钱，后半顿就告诉你要买股票啊什么……市面上太多的发财书，使很多人忘了时间跟复利才是致富的关键。

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• 建立template

  作者：生活家 发布时间：2012-06-11 19:40:33

  作者强调一定要利用to do list 或是template, 把所有的操作性工作都变成不需动脑的按说明例行公事.这样可以节省脑力, 更可以方便将工作分配给别人, 将工作规模化.

   

  PART 1架構template會改變你的工作

  Stage 01: 为什么框架是必要的 (why)

  個人的才能和努力，有著無法跨越的一道牆 can't scale

          有了框架,無論是誰、無論何時、無論做幾次，都可以獲得相同的成果

         成功的商業人士都懂得建立架構

          建立架构,可以让每天反复单调的工作,不占用脑力, 而让工作获得新的可能性.

  STAGE 02需要架構化的工作與不需要架構化的工作 (what)

  「作業型」與「思考型」

  需要用頭腦思考的工作，應該多花些時間和勞力。 不断的思考,是在高度情报化的现代商业中, 赢过别人的唯一手段. 不能因为麻烦， 而不做。

  作業型工作适合建立架構： 将工作内容和程序转化为检查表,并活用它。作業型工作一定要怕麻烦， 想办法简化。 建立架构， 投资工具。 不能因为怕麻烦， 总是自己做。

  即便和客户的溝通的工作，也能建立架構，template

  STAGE 03為自己的工作建立架構 (how)

  •將成功的體驗架構化: how did I succeed last time? What did I do differently? 不要每次都从零开始。 浪费大量时间。

  •建立架構，是在為自己將來的時間做投資。 一次建好以后就方便了。

  STAGE 04運用架構來領導團隊

  •管理者所需要的架構： 要把架构交给下属， 让他们能够无障碍执行。 。 建立一套让下属可以顺利工作的架构。

  •新人和年輕的商業人士，應該去模仿成功者， 模仿他们的架构

  •如果覺得窒礙難行，在把错误怪罪到某个人或某件事前， 首先應該重新審視架構

  •失敗經驗也可以架構化： 将过失尽可能减小的架构, 能尽早发现过失和问题的架构, 当发生过失或问题时能迅速解决的架构

  • 让架构非用不可，

   

  STAGE 05建立可以長久維持的架構

  重點在於，不需要堅強的意志力也能長久持續，

  建立一套「可以长久维系的執行架構」的架構：建立可以让维持干劲的架构。 只要能长久持续下去, 有九成的事都可以顺利运作. 只要照着做就能在不知不觉中坚持的架构。

  持之以恒的窍门1: 设定小目标 ：制作基点卡， 集满10个就奖励自己

  持之以恒的窍门2: 借助他人的力量：请健身教练或向朋友宣告

  全书笔记见

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