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《犯罪分层研究:以刑事政策和刑事立法意义为视角》主要内容：犯罪可以根据严重程度进行分层。犯罪分层在刑事政策和刑事立法上具有重要意义。根据不同的犯罪层次实行区别对待，重重罪，轻轻罪，有利于实现宽严相济刑事政策。通过犯罪分层，可以统一“大刑法”体系，有利于实现刑事法治。通过犯罪分层修正犯罪预备、犯罪未遂等罪刑规范，有利于刑法体系内部协调。把死刑限制在“最严重犯罪”层次，有利于控制死刑。根据中国的实际情况，可以将犯罪分为微罪、轻罪、次重罪、重罪(包括最重罪和一般重罪)四个层次。

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书籍介绍

《犯罪分层研究:以刑事政策和刑事立法意义为视角》主要内容：犯罪可以根据严重程度进行分层。犯罪分层在刑事政策和刑事立法上具有重要意义。根据不同的犯罪层次实行区别对待，重重罪，轻轻罪，有利于实现宽严相济刑事政策。通过犯罪分层，可以统一“大刑法”体系，有利于实现刑事法治。通过犯罪分层修正犯罪预备、犯罪未遂等罪刑规范，有利于刑法体系内部协调。把死刑限制在“最严重犯罪”层次，有利于控制死刑。根据中国的实际情况，可以将犯罪分为微罪、轻罪、次重罪、重罪(包括最重罪和一般重罪)四个层次。

• 作者：仙人掌女士 发布时间：2024-01-16 20:41:59

  这类书都很简单，拼凑、引用就可以

• 作者：豹哥 发布时间：2018-05-16 16:23:04

  通俗易懂，这本书对我最大的帮助是找到了一个途径和方式去了解父母

• 作者：@芝麻派陈大侠 发布时间：2012-07-25 13:34:37

  也买了这本

• 作者：提戈 发布时间：2019-07-28 00:47:30

  3.5 瓷器般的启示录。是一些不起眼的地缝里高于地面的水，如果深挖会进入河。

• 作者：故事贩卖机 发布时间：2018-11-20 18:53:52

  浅显易懂，通透清奇，密度也适中，略大。如果这还有人说掉书袋，那我不知道他还能看啥。

• 作者：AdeZoet 发布时间：2018-10-22 20:42:50

  阿什利和凯登从哪里来～？

• 万里茶路申请非物质文化遗产专用图书

  作者：豆瓣王 发布时间：2014-11-26 14:52:32

  有朋友送了我这本书，定价很高，但书不错，资料很详实，内容也很丰富。朋友说是为了万里茶路申请非物质文化遗产而量身打造的。期待能申遗成功吧。大运河和丝绸之路已经申遗成功了，这方面的书市面上目前很火。尤其是围绕世界文化遗产出的书。

• 买都买了，就看看吧

  作者：Q 发布时间：2021-07-30 00:56:42

  购买这本书的起因是焦虑的我在小红书上偶然刷到这本书。书名给人的感觉是干货满满。然而等到真正下单收到书翻开，才发现其实是一本偏向于鸡汤和老生常谈的书。不过既然钱都花了，就还是看一看吧。顺便做一个笔记。也算是有效阅读了。

  整本书分三大部分，职场力，梦想力，感情力。

  在职场力的部分，我比较赞同的观点是，想要什么就要表达出来。要勇于提出对于升职加薪的需要。毕竟机会就这么多，会哭的孩子才有糖吃。对于怎么加薪要以你的绩效为主，整理出你过去的战绩，你的最关键的优势，不要整理的太多，最多两页a4纸，不然太长没有人会看。在提薪水上面要许给老板一个有具体绩效的未来。不仅仅是薪水上，其他的诉求也一样，要勇于提出来，你都委屈自己了，别人当然会对你更苛刻了。

  公司有三大考量，态度能力和发展。态度要好，要知道老板忍你是因为你还有用，不代表他可以受气看你脸色。一个有企图心的上班族应该经常思考，我和我的主管在专业能力上还有多少落差，应该学些什么，或者进修些什么。在跳槽的时候谈薪水不要就光想着便宜，只有刚毕业的新人才把便宜当竞争力，对于老员工来讲便宜绝对不是优势。并且如果有年假等其他诉求要先等谈到最后的时候再提出这个要求，这样对方已经投入了很多的沟通和挖角的成本，就不会轻易放弃选择，这个时候提出来会比较好。

  以及只要不是别人故意去欺负你，使唤你，你肯做一些分外的工作，才能敲开升官加薪的大门，主管都很在乎部署的配合度与沟通能力。老板请你做私人杂物，也是一种对你信任的展现。当然凡事都要有度。在你还是一个新人的时候，主管会从小事观察你处事的态度，请新人做一些杂务，就可以来观察他的处理态度与应变能力，如果可以把琐事做好，那么下一步人家就会试着把重要的任务交给你，信任是逐步积累的，把小事做好可以逐渐积累出你对公司的重要性。刚刚提到凡事有度，如果别人一直在使唤你，找你干那些你不该你干的事情，然后明明是他干的事情却推给你，那这样的话你一定要拒绝，一直麻烦你做事的人一定不是什么好人。相处是互惠，互惠失衡会造成问题，所以说一定要做一个对别人有用的人，这样你遇到困难的时候别人也愿意帮助你。

  那么我们接着继续说，要评估你所拥有的专长，评估在职场上是否还具备竞争力，善用人脉，然后布局事业的第2线，多运用在职时的人脉与资源，就比如说你现在在一个大公司上有一个很好的头衔，其实是你这个公司的头衔比较重要，这样你可以利用这个头衔来进行其他的沟通和拓展人脉。并且去了解你想去的那个部门，你需要具备怎样的能力，然后再去应征。同时要注意公司是公司，你是你，你要有脱离出公司之外的个人能力和实力的。

  然后梦想力这部分。要随时保有一种可变性移动力，就是说愿意不断的接受变动，对于外派统统都觉得OK，企业很欢迎这样的人。简单来说就是适应性，灵活性，变通性。勇于突破。

  企业最重视的就是学历和经历，缺就得快补起来。你想去怎样的企业，想去怎样的职业，就要去查一查这样的企业，需要什么样的硬件什么样的软件，怎样去努力，才可以获得你想获得的岗位和去的地方。知道了这些再去补相应的知识。再去补相应的技能。

  当你实现一个理想后，你原本喜欢的地方还存在，但一定会遇到一些挑战。要有能力迎接他。

  还有一点作者是在书中体现出了一种感觉，就是人到中年好的工作是稳定的，可以维持健康生活的，并且有时间可以顾家的。这一点我也很赞同。

  对于该不该跳槽有三点评估，一是公司不会因为少了谁就倒而自己的一生好机会却屈指可数，错过一次可能再难寻。二是升迁发展遇到了瓶颈。三是产业调新结构与自己的个性不符合。

  最核心的价值是，你有实力，一个有竞争力的人，才能有选择权。学习新技能，增加竞争力，为身价烫金。比如有工科背景的法律专业的专利工程师，或是有财经背景加上传播专业的公关人才，就是属于老技能加新技能的身价烫金。复合型人才就更具竞争力。

  关于人脉的一个常识是，你够强能帮助人，人脉自然广。你的人脉不仅是你的同事，你的上司还是你的客户。为人真诚认真工作，有实力自然会有人脉。其实真诚和认真比较好说，但是实力这个东西真的不好讲。

  这本书上提到的一点说每一份工作都要设置一个离职日期，我有一个朋友在好多年前和我说的她的做法也是这样，十分的巧合，现在她基本上几年就会翻一翻薪水。所以说对工作敬业认真，且是始终保持一份只是路过的洒脱非常的重要。她和这本书上说的一样，在进一家公司的时候会思考对自己下一步有什么帮助，从金钱上，专业技能上履历镀金上全方位的考量，然后以这一段经历来为下一段求职背书。书上有一句话我也很同意，梦想往往不是一步就到位的，大部分都是逐渐接近逐渐调整，逐渐矫正的过程。公司是用来让自己赚钱与成长的地方。这样做还有一个好处就是因为你并不是打算一辈子待在这个岗位上，一辈子待在这个公司，所以说有的时候你遇到一个非常重要的任务的时候，你就更加敢迎接挑战，其他人不敢接的活怕干砸你敢，你就有一个机会，很可能成功。因为你会想你接的这个是成功了你就厉害了，如果说不成功，本来你也没打算长待。保持一个健康活力的身体和精神是奋斗的本源。

  观察力也是一个非常重要却其实难以习得的技能。要观察客户同事，领导的言行举止，行为思考模式，推测出他们的需要和想法，在他们没开口前抢先一步抓住他们要的东西。

  在对于婚姻和工作的平衡上面，我觉得说的很对。作者用了一个小故事讲的是一个女性结婚了但因为她不想生孩子后来就离了婚。她走过婚姻的旅程，知道婚姻是怎么一回事儿，发现婚姻并不适合自己然后离婚，所以说并没有什么遗憾。因此其实所有事情都是一样，当不知道自己真正想要的是什么，就还是要去试一下，不然后面还是会有遗憾的，如果发现不适合自己就要及时止损，并且做出新的选择。就像这位女性，她如果没有结过婚，可能后面就会很遗憾。而她觉得不对的时候，如果没有离婚，那她可能后半生都很遗憾。另外一个通俗的例子就是，另一位女性辞掉了工作，但是未婚夫却出轨了。这又是一个老生常谈，核心就是女性还是要把梦想寄托在自己身上，自己有钱有好工作，这样才立于不败之地，即便另一半背叛了你，你也不会太惨。

  在书本的最后提到了感情力，其中提到，当你喜欢一个人的时候，你们在见面，但是并没有表白，对方可能并不明确对你的感情，这个时候你就可以大胆的对他说，你一定也对我有好感，不然不会和我出去。看到这句话我确实拍案叫绝了一下。这说的很有道理。并且也确实对推进两人的感情有帮助。还有书中后来举的一个浪子回头的例子，这个不管是不是浪子，我觉得很重要的一点就是成年人的恋爱，性格好，真的是很难得，不仅仅是不作这么简单，生活压力，各种压力那么大，还能对家人和恋人情绪保证稳定温和是非常难得的。这真的非常难，非常非常难。比起性格好，找到一个颜值高的女朋友或者男朋友反而简单。

  作者提到豪门的问题，说要嫁就嫁一个可以大声说话的*大好门*而不是委屈在豪门，但话又说回来了，其实可以大声说话，并不是非豪门就可以做到的。现在也有一些明明自身条件，自身家庭条件高于对方，却也被对方和对方家pua和打压吸血的新闻和网络信息案例。所以说婚姻与恋爱真是一件难事。

  对于后面有一些内容，感觉案例变得有点儿假。并且有一些不赞同，比如说让富二代装穷来找真爱。好想吐槽，直接找门当户对的白富美不香嘛？恋爱还是真诚点好吧，不然你怎么知道你在装穷人，对方是不是摸头了你底子也在陪你玩儿呢？

  对于后面提到两人分手了，就不要再思考怎么让对方后悔，因为对方既然已经跟你分开了，肯定就不在意你了，这一点我也是表示赞同的。

  在对于独居人的一些小贴士里比较赞同的部分如下：一个是当你遇到困难需要求助的时候，你要保持镇定，不要特别的慌乱，这样会提高别人愿意帮你的可能性。另外是要跟你的大楼管理员，保安人员搞好关系。还有就是该求助的时候自己不要逞强。

  对于后面来讲单身的人找一些单身的朋友共居，我感觉还是挺难以实现，因为就我周围而言，大部分人都还是脱单了，或者是还是准备结婚的。

  还有一点比较赞同的是，照顾好自己，不给别人添麻烦，别人才会爱你。以及如果你还是想结婚生子的，还是要努力的去相亲去找另一半的。毕竟大家都是慢慢的变得更老新陈代谢变得更差，还是尽量在两人都更美的时候在一起然后一起慢慢变老比较值呢哈哈。