团体心理治疗中的依恋 Cheri L. Marmaroh 中国心理卫生协会团体专委会 97871708568 在线下载 pdf mobi 2025 epub 电子版

团体治疗中的病人常常挣扎于人际困扰，并且难于管理好情绪。对于很多这样的病人，团体治疗是一个理想的形式，因为他们在安全的氛围中可以从团体和团体领导者那里得到许多反馈。然而，不同的人有不同的需求。依恋理论提供了一种有效的工作框架，让带领者可以选择如何用更好的方式来干预团体和团体成员。 依恋理论是当今发展心理学和临床心理学界越来越重视的人格理论，集中阐释了人格（自我观和他人观）以及人际关系形成和发展的内外因素，并在心理治疗中已经得到了日渐广泛和深入的应用。本书系统介绍了依恋理论在团体心理咨询和治疗中的应用，详尽阐述了团体依恋治疗的理论基础、操作原理和技术重点，既具有严密的理论和研究基础，又非常具有操作性，是心理咨询和治疗工作者的学习教材和应用于研究的范本。 本书描述了将依恋理论运用于团体治疗的情况，解释了团体治疗师如何有效地与不同依恋类型的团体成员进行有效的工作。通过理解依恋风格如何影响团体成员的需求，带领者可以更好地促进恰当的情感交流，挑战成员对自己和他人的非适应的信念。作者提供了团体治疗不同方面的临床工作指南以及案例，包括如何筛选组员准备团体，识别不适合团体治疗的个体，促进此时此地的情感体验，帮助团体成员产生积极的改变。

总　序

译者序

前　言

第一部分　依恋和团体心理治疗的理论与实证研究 / 1

第一章　依恋理论及其在团体心理治疗中的应用概论 / 2

依恋根源 / 2

早期依恋的终身影响 / 6

应对不理想照料的行为方式 / 9

依恋与成人关系 / 12

依恋与心理治疗 / 16

团体心理治疗理论：连接依恋理论的桥梁 / 17

基于依恋理论的团体心理治疗的实施方法 / 21

依恋理论在各种团体治疗中的应用：我们的改变模式 / 22

将团体作为安全基地：团体依恋 / 24

结论 / 25

第二章　团体依恋和二元依恋风格的测量 / 26

成人团体依恋风格的测量 / 27

成人二元依恋风格的测量 / 30

测量成人二元依恋的最佳方式是什么 / 35

团体和二元依恋测量的未来发展 / 36

结论 / 37

第三章　个体治疗和团体治疗中的依恋：实证研究结果 / 38

患者依恋风格对个体心理治疗过程的影响 / 38

依恋与治疗关系 / 40

患者依恋风格对团体心理治疗过程的影响 / 44

结论 / 50

第二部分　依恋在团体治疗中的应用 / 51

第四章　团体建设：筛选、分组和团体成员准备 / 52

筛选团体成员的必要性 / 52

基于依恋视角的成员筛选 / 54

团体治疗的入组配置：以依恋为指导 / 65

依恋与团体配置 / 75

依恋和团体准备 / 77

结论 / 84

第五章　团体治疗中促进安全型依恋的过程 / 86

共情性同调：促进心理表征的改变 / 87

促进心智化 / 102

促进洞察 / 105

促进核心情感的矫正性情感体验 / 110

促进内化 / 111

促进团体凝聚力 / 112

结论 / 116

第六章　对专注型成员的团体治疗 / 118

专注型成员与团体 / 119

对偏专注型成员的团体治疗目标 / 122

结论 / 139

第七章　对冷漠型成员的团体治疗 / 141

偏冷漠型成员与团体 / 141

团体带领者的依恋风格与冷漠型团体成员 / 146

对偏冷漠型团体成员的团体治疗目标 / 147

结论 / 160

第八章　对恐惧型成员的团体治疗 / 162

恐惧型依恋与紊乱型依恋风格 / 162

偏恐惧型依恋与安静型边缘人格 / 163

偏恐惧型成员与团体 / 164

偏恐惧型成员的团体治疗目标 / 168

对偏恐惧型团体成员的团体-个体联合治疗 / 178

团体中的过早脱落与恐惧型依恋 / 179

结论 / 180

第九章　依恋与特殊群体：进食障碍、物质滥用和创伤 / 182

依恋与进食障碍 / 182

依恋与物质滥用 / 186

依恋与创伤 / 188

结论 / 191

第十章　团体心理治疗中的族群多样性：依恋、种族和民族 / 192

二元依恋、团体依恋与种族-民族差异：实证研究及临床应用 / 193

依恋取向与西班牙和拉丁文化 / 194

依恋取向与非裔美国人文化 / 199

依恋取向与亚裔美国人文化 / 208

培养能胜任多元文化团体的带领者：应用依恋理论 / 213

结论 / 215

第十一章　依恋、丧失和团体心理治疗的终止 / 216

鲍尔比与丧失 / 216

急性哀伤与依恋 / 218

依恋和告别的挑战 / 219

依恋和治疗终止 / 221

结论 / 232

第十二章　深入临床病例研究：依恋理论和团体心理治疗 / 233

珍妮：为专注型的成员做入组准备 / 233

珍妮案例的经验教训 / 241

莫莉：当依恋导致破裂、脱落 / 244

莫莉案例的经验与教训 / 248

结论 / 250

后记　对依恋及团体治疗的结束语 / 251

附录　团体治疗问卷-S / 258

参考文献 / 262

谢里·L. 马尔马罗什（Cheri L. Marmarosh）

乔治华盛顿大学心理学副教授，注册心理学家，《团体动力：理论、研究和实务》期刊的副编审，负责《心理治疗：理论、研究、实务与培训》板块的编审工作，“当代心理治疗和精神分析高级培训项目”的专家组成员，是“精神分析华盛顿中心伴侣治疗项目”指导委员会成员，美国心理学会29分会（心理治疗）会士。

雷娜·D. 马金（Rayna D. Markin）

维拉诺瓦大学助理教授，注册心理学家，她对关系取向心理疗法和个体治疗与团体治疗的疗效因子尤为感兴趣，她还十分擅长为处于危机边缘的母亲们设计基于依恋的团体干预方案。马金博士具有多重专业身份，就职于咨询中心、医院和私人机构，同时也是美国心理学会29分会会员。

埃里克·B. 施皮格尔（Eric B. Spiegel）

费城和宾夕法尼亚布林莫尔私人执业的注册心理学家，他喜欢整合个体治疗、伴侣治疗和团体治疗的多元心理治疗模式。施皮格尔博士主攻焦虑症和情绪障碍，聚焦依恋和关系议题，擅长催眠治疗，关注心-身心理学和创伤治疗。

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书籍介绍

团体治疗中的病人常常挣扎于人际困扰，并且难于管理好情绪。对于很多这样的病人，团体治疗是一个理想的形式，因为他们在安全的氛围中可以从团体和团体领导者那里得到许多反馈。然而，不同的人有不同的需求。依恋理论提供了一种有效的工作框架，让带领者可以选择如何用更好的方式来干预团体和团体成员。 依恋理论是当今发展心理学和临床心理学界越来越重视的人格理论，集中阐释了人格（自我观和他人观）以及人际关系形成和发展的内外因素，并在心理治疗中已经得到了日渐广泛和深入的应用。本书系统介绍了依恋理论在团体心理咨询和治疗中的应用，详尽阐述了团体依恋治疗的理论基础、操作原理和技术重点，既具有严密的理论和研究基础，又非常具有操作性，是心理咨询和治疗工作者的学习教材和应用于研究的范本。 本书描述了将依恋理论运用于团体治疗的情况，解释了团体治疗师如何有效地与不同依恋类型的团体成员进行有效的工作。通过理解依恋风格如何影响团体成员的需求，带领者可以更好地促进恰当的情感交流，挑战成员对自己和他人的非适应的信念。作者提供了团体治疗不同方面的临床工作指南以及案例，包括如何筛选组员准备团体，识别不适合团体治疗的个体，促进此时此地的情感体验，帮助团体成员产生积极的改变。

• 作者：月下黑 发布时间：2021-12-23 11:21:22

  世良明明已经发现真相了，新一居然还嘴硬不承认

• 作者：奥古斯特 发布时间：2024-04-22 07:26:22

  很少有关于团体治疗+依恋理论的书，而这本书编排得也蛮好的，既有理论，也有团体互动案例分析，观点也比较中立（不批判其他治疗理论的缺陷）。

• 作者：Robin @ T&S 发布时间：2023-01-03 14:09:46

  1.从依恋理论看，团体中的二元的人际互动，给理解团队中的不同类型互动提供了新的视角。

  2.除了描述团体中的二元关系之外，还提供了团体作为整体安全基地的功能，作为补充，以帮助团体有空间能够容纳多元的依恋关系互动，相互理解。

  3.几个团体互动的例子还挺生动的：抱怨团体成员年纪都比自己小的成员；总是在教育别人来显示自己优越感的回避型的团体成员；专注（迷恋型）的团体成员，从一对一关系进到团体关系中，感觉到被抛弃；过度回避的成员因为被共情而与其他成员连接等等

• 作者：豆友218875393 发布时间：2021-11-21 16:08:51

  没有感受到特别之处。但最后he了很开心。差点以为主角真的要被判死刑了。

• 作者：浮生偷闲 发布时间：2023-04-05 09:06:59

  面上读懂容易，但真想融入思想付诸行动为己所用完全另一回事，在工作生活中多思考体悟

• 作者：Idee 发布时间：2023-07-19 12:22:29

  在团体中觉察自己和他人的依恋风格，且能够感觉到安全，是一个不错的修复依恋创伤的场合，这个团体成员，团体带领者，场域等相关

• 哪个打工人不想要加薪呢？

  作者：山河故人 发布时间：2021-09-27 14:17:33

  《加薪秘诀》（L’Augmentation）是一本讲述如何成功获得加薪的指南手册，对那些在职场中陷入迷茫又很想得到更丰厚薪水的打工人格外有帮助。不仅在加薪世界观上给读者以无私指导，且提供了切实可行、详尽具体的方法论。无论你是什么行业，身处什么职位，只要阅读这本书并按步骤操作，都可以找到答案。

  （以上这一段，纯属我阅读这本书前的盲目幻想哈哈）

  

  本书作者乔治•佩雷克是波兰犹太裔，出生于1936年，其父亲死于二战战场，母亲死于二战集中营。作者是法国当代著名的先锋小说家，尤其擅长交错情节和独特的叙事风格，其逝世时仅四十六岁。

  《加薪秘诀》一书虽然生动有趣且独树一帜，但并非其代表作，其还著有《W或童年的记忆》、小说《消失》、《生活的使用指南》，感兴趣的可以买来读读。值得一提的是，e这个字母法语中出现频率极高，而《消失》一书中通篇没有e，有人说乔治•佩雷克用避讳母音e的方法表明了其对母亲死于集中营的哀悼。

  

  初看到这本书的名字，以为会给职场小白的我一些可行指导，后才明白这本是由法国作家乔治·佩雷克（GeorgesPerec）创作于1967年的一部广播剧；1968年其文字版在杂志上发表，全文不加任何标点；1970年，加薪秘诀被改编，马塞尔·居维里埃（Marcel Cuvelier）将此剧首次搬上舞台。全文阅读难度很小，讲述了一个小白领“经过深思熟虑鼓足满腔勇气决定去见他的上司请求加薪”的故事。通过主人公心理斗争的变化，将读者拽入一个迂回百转的心理游戏之中。

  

  《加薪秘诀》具有浓厚的实验性，其风格亦源自于上世纪60年代“实验派”，即与现实主义小说相对的流派，突破了传统意义上的写作规范，如故事要有现实可能，因果关系要明晰，人物刻画要逼真。实验派更加侧重表达人物的意识形态，以人的意识为主，以行动为次。其行文结构也大多是感性的效果。现在来看，这种尝试依然是是极具勇气的。

  与其说我在读书，不如说我在观看一场加薪障碍赛跑。找领导谈加薪前复杂而忐忑的预想，鼓起勇气后面对的山路十八弯的转折，失败后主人公将方案优化并越挫越勇。作者在对白领加薪心理的探秘过程中充满了法国特色的情节笑料，通篇读下来能感受到作者独特的幽默风格，推荐给在职场打拼的各位，希望能为渴望加薪的你们排忧解难。

  

• 当孩子说妈妈明天能不能早点来接我？面对孩子的焦虑你该怎样做？

  作者：时之逸 发布时间：2021-01-16 13:46:25

  小妞儿刚去幼儿园的时候，厌园的情绪很明显，每天早晨如同打仗一样，送娃进班要斗志斗勇！于是对娃提出的放学早接她的要求满口答应，那段时间每天幼儿园门口最积极的就是我们这些小班的家长，每天当园门打开的瞬间，为了不能对娃食言，大家都不顾一切的开赛，争夺第一个到班级接孩子的家长。对于刚刚进入幼儿园的小朋友，面对的第一关就是分离焦虑的问题。

  接娃的那段时间我每天观察和感受着身边发生的故事，我觉得如果长时间这么做对孩子也会有伤害。第一，如果家长每次都告诉孩子，放学后第一个接他，孩子会从家长的行为里揣测出反向的消息，孩子会认为幼儿园里没有快乐，连家长都不喜欢，这样会影响孩子的情绪，产生更加恐惧的表现。第二，家长接送孩子是日常任务，谁也不能保证你永远是第一名。如果某天接孩子晚了，孩子就会非常的失落，产生不良的情绪。

  如何让孩子真正的适应幼儿园生活，这就要求家长要正确引导孩子，帮助孩子建立良好的情绪。为了缓解孩子的焦躁厌园的情绪，我选了很多绘本，浏览中看到了《幼儿园，我来了》这套书，打开某当仔细看了每本的标题和介绍眼前一亮的感觉，买来试试的心情入手了一套，收到后和娃进行亲子共读，效果很不错，娃很喜欢读。

  

  《幼儿园，我来了》这套书出自天天出版社，解旭华著作。这套书共有八册，它的内容结合了幼儿园的真实情景，涉及到多个方面，是一套帮助孩子适应幼儿园生活的功能性图画书。内容通过简单有趣的故事和孩子喜欢的画风，让孩子投入到故事情节中，在无形中帮助孩子建立起良好的习惯。

  

  三四岁的小朋友，第一次离开爸爸妈妈的怀抱，独自进入幼儿园，周围的一切都是陌生的，终于熬到放学了，孩子希望第一个看到的就是自己的亲人。对于有恐惧厌园等行为的孩子来说，家长需要从孩子的心理角度进行引导，《妈妈会来接你的》刚好符合孩子的心理诉求，故事以小松鼠这一可爱的动物形象，带孩子轻松了解幼儿园，安抚孩子入园的不安，帮助孩子缓解焦虑，树立自信。

  我认为解决孩子上幼儿园初的分离焦虑，最好的方式就是家长给孩子多一些正确的心理引导，通过亲子阅读的方式来引导孩子竖立积极健康的心理，真正做到家园共育。

  

  幼儿园，我来了（全8册）

  评价人数不足

  解旭华 著 王梓又 绘 解旭华 / 2017 / 天天出版社