中公最新版2014陕西省公务员录用考试专用教材全真面试教程 在线下载 pdf mobi 2025 epub 电子版

　　本书共分为七篇：

1.篇对*陕西面试考情进行了权威解析，并对即将到来的2014年陕西面试进行了科学预测，帮助考生精准把握考情。

2.第二篇对公务员面试的基础理论知识进行了全方位的介绍，从命题机理、内在考查要素以及采取的形式进行了介绍，让考生站在命题者的角度去考虑问题，真正把握住面试的本质。

3.第三、四篇归纳了结构化面试、无领导小组讨论面试的多种题型，总结了应考原则、解题技巧，为考生打造面试高分策略。全面、透彻、准确地解析了面试的重点难点、新趋势和新动向，解析合理，点拨到位，使考生对面试题型变化了然于胸，在准确把握考试要求的基础上，达到“题型任你变，方法我自有”的境界。

3.第五篇特别对*面试热点问题进行了详细的分析，帮助考生扩充知识积累。

4.第六篇是陕西真题专家详解及和国家公务员面试真题的精编，帮助考生内化能力，实现真题全掌控。

5.第七篇为陕西全真模拟考场练习，力求带给考生真实的面试感受。

章2013年陕西省公务员面试权威解读

节陕西省公务员面试政策介绍

一、招考方式

二、面试组织部门

三、面试人员比例

四、面试试卷

五、面试时间

六、面试成绩

七、综合成绩计算

八、体检入围

第二节陕西省公务员面试真题分析

一、面试题型统计分析

二、试题命制规律分析

第二章2014年陕西省公务员面试趋势预测

一、面试形式仍以结构化面试为主

二、题量、时长保持稳定

三、各类题型均有可能出现

四、紧跟时政热点、涵盖面广

五、侧重实际能力的考查

六、对专业能力的测查将成为未来面试的趋势

章公务员面试基本情况介绍

节公务员面试介绍

一、公务员面试概述

（一）公务员面试概念

（二）公务员面试实质

二、公务员面试构成要素

（一）面试目的

（二）面试内容

（三）面试试题

（四）面试考生

（五）面试考官

（六）面试时间

（七）面试考场

（八）面试评定

三、公务员面试形式

（一）结构化面试

（二）无领导小组讨论面试

（三）情境模拟

（四）文件筐作业

（五）现场操作

第二节公务员面试测评要素解读

一、国家公务员通用能力标准

二、公务员面试测评要素解读

第二章公务员面试核心能力

节综合分析能力

一、综合分析能力概述

二、综合分析能力与面试

三、综合分析能力训练法

第二节组织管理能力

一、组织管理能力概述

二、组织管理能力与面试

三、组织管理能力训练法

第三节应变能力

一、应变能力概述

二、面试中情境应变常见问题及对策

三、应变能力训练法

第四节人际交往能力

一、人际交往能力概述

二、人际交往能力与面试

三、人际交往能力训练法

第五节言语表达能力

一、言语表达能力概述

二、面试表达常见问题

三、面试需要的言语表达

四、表达能力训练法

第六节心理调适能力

一、心理调适能力概述

二、面试心理常见问题及调适方法

第三章结构化面试基础理论

节结构化面试概述

一、结构化面试的含义与特点

二、结构化面试命题

三、结构化面试流程

四、结构化面试评分

五、结构化面试考官

六、结构化面试考场

第二节结构化面试题型及介绍

一、结构化面试题型分类

二、结构化面试题型介绍

第四章无领导小组讨论面试基础理论

节无领导小组讨论面试概述

一、无领导小组讨论面试概念

二、无领导小组讨论面试特征

三、无领导小组讨论面试实施流程

四、无领导小组讨论面试考评机制

第二节无领导小组讨论面试题型及介绍

一、无情境性和有情境性

二、定角色和不定角色

三、选择类、排序类、开放式、资源争夺型、操作型

章综合分析题

节时政类

一、社会现象类

二、政策理解类

第二节哲理类

一、名言俗语类

二、故事理解类

三、原理效应类

第三节其他特殊类别

一、漫画题

二、视频题

第四节综合分析题常用方法总结

一、解答时政类综合分析题常用方法

二、解答哲理类综合分析题常用方法

第二章组织管理题

节会议组织类

第二节宣传展销类

第三节调研类

第四节接待安排类

第五节培训类

第六节其他活动类

第七节组织管理题常用方法总结

一、准备阶段

二、实施阶段

三、总结阶段

第三章情境应变题

节一般突发类

第二节公共危机类

第三节考场压力类

第四节情境应变题常用方法总结

一、备考情境应变题时的常见问题

二、应对情境应变题要坚持“三个原则”

三、解答情境应变题要坚持“三步走战略”

第四章人际关系题

节与领导的人际关系

第二节与同事的人际关系

第三节与下属的人际关系

第四节与群众的人际关系

第五节与亲友的人际关系

第六节多重关系的人际关系

第七节人际关系题常用方法总结

一、梳理逻辑思路主体分析法

二、回归和谐人际关系阳光心态

三、打造个性化亮点细节要点

第五章自我认知题

节过往背景类

第二节意愿动机类

第三节未来打算类

第四节自我认知题常用方法总结

一、备考自我认知题时的常见问题

二、个性化方略真心、真情、真言、真态

第六章形式新颖题

节材料题

第二节即兴演讲题

第三节情境模拟对话题

第四节串词编故事题

第五节发散想象题

章无领导小组讨论面试作答策略

节快速解题技巧

一、草稿法

二、选项归类法

第二节准确选择自身角色

一、破冰者

二、时间掌握者

三、引领全局者

四、组织协调者

五、总结陈词者

第二章无领导小组讨论面试各题型高分策略

节选择类问题

第二节排序类问题

第三节开放式问题

第四节资源争夺型问题

第五节操作型问题

第三章无领导小组讨论面试常见十大误区

误区一盲目拔高

误区二平庸无奇

误区三浪费时机

误区四不善倾听

误区五“嗯啊”连篇

误区六自说自话

误区七“沉默羔羊”

误区八定位不准

误区九无效发言

误区十傲慢无礼

章全面透析陕西省公务员面试热点

节陕西省历年面试社会热点真题回顾

第二节权威政策理论解析

一、十八届三中全会解读

二、十八大报告解读

第二章十大核心热点

节空谈误国、实干兴邦加强党的工作作风建设

第二节“老虎”、“苍蝇”一起打加强反腐倡廉建设

第三节“人”的城镇化提高城镇化质量，造福百姓、富裕农民

第四节发展成果由人民共享深化收入分配制度改革

第五节建设“美丽中国”遏制环境污染与破坏

第六节努力办好人民满意的教育推进教育公平与素质教育建设

第七节努力解决看病难、看病贵问题保障病有所医

第八节“让长者安享幸福晚年”人口老龄化下的老有所养

第九节促和谐保稳定构建中国特色社会主义社会管理体系

第十节激发社会正能量推进道德与文化建设

章陕西省历年公务员面试真题详解

节2013陕西省公务员面试真题详解

一、2013年8月3日陕西省选调生法官助理面试真题

二、2013年8月3日陕西省乡镇长助理面试真题

三、2013年8月26日陕西省地税系统、司法系统、劳教所公务员面试真题

四、2013年8月28日上午陕西省党群系统、行政系统公务员面试真题

五、2013年8月28日下午陕西省党群系统、行政系统公务员面试真题

六、2013年9月1日上午陕西省行政系统公务员面试真题

七、2013年9月1日下午陕西省行政系统公务员面试真题

第二节2012年陕西省公务员面试真题详解

一、2012年6月9日陕西省公务员面试真题

二、２０１２年６月１０日陕西省公务员面试真题

三、２０１２年６月１５日陕西省公务员面试真题

四、２０１２年６月１９日陕西省公务员面试真题

五、２０１２年６月２３日陕西省公务员面试真题

六、２０１２年６月２４日陕西省公务员面试真题

第三节2011年陕西省公务员面试真题详解

一、２０１１年６月１４日上午陕西省工商系统公务员面试真题

二、２０１１年６月１４日下午陕西省工商系统公务员面试真题

三、２０１１年６月２０日陕西省地税系统公务员面试真题

四、２０１１年６月２４日上午陕西省西安市警察面试真题

五、２０１１年６月２５日陕西省西安市党群系统公务员面试真题

六、２０１１年６月２５日陕西省城区分局基层科员面试真题

第二章国家公务员面试真题详解

节2013年国家公务员面试真题详解

一、2013年3月2日国家税务总局面试真题

二、2013年2月27日上午海关系统面试真题（沈阳、青岛、广州、天津、太原、成都等）

三、2013年2月27日铁路公安系统面试真题

四、2013年3月2日国家统计局各省市调查总队面试真题

第二节真题专项突破

一、综合分析题

二、组织管理题

三、人际关系题

四、情境应变题

五、自我认知题

六、形式新颖题

章模拟练习流程指导

第二章全真模拟练习

陕西省公务员面试全真模拟考场练习一

陕西省公务员面试全真模拟考场练习二

陕西省公务员面试全真模拟考场练习三

陕西省公务员面试全真模拟考场练习四

陕西省公务员面试全真模拟考场练习五

陕西省公务员面试全真模拟考场练习六

练习一答案

练习二答案

练习三答案

练习四答案

练习五答案

练习六答案

2014年陕西省公务员面试面授课程体系

中公教育全国分校一览表

　　李永新 中公教育首席研究与辅导专家

　　毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，具有十多年公务员考试辅导与实战经验，对中央国家机关和地方各级公务员招考有博大精深的研究，主持研发了引领公考领域行业标准的深度辅导、专项突破等全系列教材和辅导课程，讲课系统、全面、有效，倍受考生欢迎和推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

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　　前面的内容中，我们对陕西省公务员面试考试的相关政策以及试题规律进行了大致介绍，相信考生对此已经有所了解。下面，我们将对2014年陕西省公务员面试趋势进行简要预测，以便考生进行备考。

　　一、面试形式仍以结构化面试为主

　　近年来陕西省公务员面试一直采用结构化面试这一形式，纵观国考以及各省市的公务员面试也多以结构化面试为主。我们预测，2014年陕西省公务员面试仍会以结构化这一面试形式为主，考生要早做准备，明确结构化面试流程，尽早适应考场环境。

　　二、题量、时长保持稳定

　　陕西省公务员面试题量基本上维持着上、下午各一套试题，每套试题3道题目的题本组成方式，答题时间也较为固定，控制在10～15分钟左右。我们预计在2014年陕西省公务员面试中，将会继续保持这种题量、时长，要求考生在10～15分钟的时间内作答3道题目。因此，考生要注意练习对时间的掌控能力，学会合理分配时间，争取在有限的时间内将自己完美的一面展现给考官。

　　三、各类题型均有可能出现

　　通过前面的分析我们可以看出，陕西省公务员面试在题型构成上没有什么特定的规律，除综合分析题外，其余题型所占比重并不固定。这给了考生一个信号，那就是在2014年陕西省公务员面试中，各类题型都有可能出现。因此，考生要注意全面掌握各类题型，除重点掌握综合分析题、情境应变题以及即兴演讲题外，也要对其他题型有所了解，只有这样，才能更好地应对面试。

　　四、紧跟时政热点、涵盖面广

　　在了解了陕西省公务员面试真题的命制规律后我们发现，不论是综合分析题、组织管理题、人际关系题还是演讲题，陕西省的面试真题总是以时政热点为背景设置题目，并且涵盖面广，政府的方针政策、社会中的各类现象以及领导人的言论表态，都有所涉及。这样的方式，一方面能够考查考生对社会的关注度，另一方面也能规避所谓的“押题”现象，测查出考生的真实水平。因此，我们预测2014年陕西省公务员面试命题仍会保持紧跟时政热点、涵盖面广的特点。

　　五、侧重实际能力的考查

　　陕西省公务员面试中的情境应变题、人际关系题、组织管理题等题型都比较关注对考生实际工作能力的考查，通常设定较为复杂的情景，并还原工作中可能遇到的实际问题进行设问。我们预测2014年陕西省公务员面试将会继续保留这一特色，即通过细节化的问题、具体复杂的情景以及多主体的命题方式，来考查考生的实际工作能力。因此，考生要注重在平时的积累，不仅要用眼睛去看不同事情的处理方式，还需要用心去品悟如何将事情处理得尽善尽美。

　　六、对专业能力的测查将成为未来面试的趋势

　　“专业化”可以使用人部门在命题上更明晰地体现“干什么，考什么”的原则。考虑到各单位需求上的不同，很多部门在面试的组织上有了更多的自主权，部门意志在面试题的命制过程中体现得越来越明显，从而使得面试题本身与部门工作结合得越来越紧密，对考生的专业性要求越来越高。所以，在面试题目中加入对专业能力的考查，将是未来面试的发展趋势。在2014年的陕西省公务员面试中，我们预测在法院、检察院系统将继续加强对专业能力的考查，而在其他部门的面试中，也可能会引入专业题，考生要提前有所准备。

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书籍介绍

《中公版•2013陕西公务员考试:全真面试教程》内容简介：中公旗下集聚了数百名具有各类面试应试经验、担任过面试考官的资深专家和研发编辑人员，对公务员录用面试考试从理论到实践，进行了专业、全面、深入地研究，从考试政策、面试理论、个性化高分策略、语言表达到面试礼仪、心理调试等各个环节，给予应试者最权威、最准确、最实用的指导，研发智慧与辅导力量浓缩于新版陕西《全真面试教程》之中。

• 作者：唯一 发布时间：2017-11-11 17:52:32

  故事很感人，同时批判了人们的冷酷无情，希望人们可以给他们一点关爱

• 作者：乌拉 发布时间：2012-09-25 02:21:44

  读过..一点. 以后有时间的话可以继续读一读, 还是挺好玩儿的.

• 作者：淡淡 发布时间：2024-01-31 14:29:32

  我的魏晋史入门书，这个朝代真的是好多抓马，乱世出英雄。喜欢王导的韬光养晦和杀伐果断，喜欢王敦的恃才傲物，喜欢司马睿和王导之间的极限拉扯。天子垂手而治，士族掌握权力做操盘手，底层的寒门牛马辛苦干活。魔幻，但又是惊人地相似。

  ⏳9h31mins

• 作者：你只见眼前秋 发布时间：2018-12-30 13:24:34

  作者恨不得把书名改成《千万要买二手房，钱多的没处花的除外》

• 作者：星沉不想睡 发布时间：2021-01-10 19:38:26

  内容一般，实用性不强，很多东西浮于表面，讲得不够透彻。另外，不知道是不是我的错觉，总感觉书中内容“爹味”比较重。

• 作者：688109 发布时间：2019-11-07 11:10:29

  emmm 在广州顺回来的 没想到拿回来竟然是个盗版 体验也太差了 不过这半年做完初级+中级 考个初级 明年上半年我就可以安心复习我的高级考试啦？？命运 命运把中级全套教材安排给我肯定是为了让我直接去考高级的 哈哈哈（PS：高级我一定要买个正版 这纸张也太差了 我闹心（结果计划不如变化快 我已经准备去考高级了 这个月的小目标就是先把手上的这些练习册做完 中级的还是做起来有点吃力了……费脑子 感觉好累

• 我们需要一场对内容的严肃讨论

  作者：跑来跑去跑 发布时间：2021-01-06 11:34:49

• 要记住，这是一本工具书。

  作者：阿古拉变变变 发布时间：2014-02-17 15:51:22

  　

  　

  　

  　　　内容是影印的　所以字的清晰度在90%-98%之间　装帧和用纸都非常讲究　如果能出全本就更好了　对于工具书　我得要求不高的