星光不问赶路人 田涛 编 9787108073341 生活·读书·新知三联书店 在线下载 pdf mobi 2025 epub 电子版

墨脱曾经是一座“高原孤岛”，没有公路，所有的物资进出都靠背夫背运，沿途需要穿过雪山、峭壁、布满蚂蟥的沼泽地，路途艰险。的卫星电话也只能保证打进，不能打出。2004年6月，华为GTS（全球技术服务部）员工王文征和客户、合作方历尽艰辛进入那里，为墨脱建设了基站，为生活在那里的人们，建立起与外界沟通的信息桥梁。

十几年间，无数的王文征，他们就像一颗颗水滴，带着华为服务人的激情，聚成小河，汇成大江，像滔滔的雅鲁藏布汪江水一样，流入大海，奔向世界，在全球筑起了600多万个通信基站，覆盖了30亿人口。是他们，用华为的通信设备，搭建起了世界通信的万里长城。

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• 作者：糖包儿 发布时间：2021-04-02 23:59:31

  陈忠康先生的讲义，讲了不少如何读字、读帖的功夫，启发颇多，值得一读。

• 作者：枣树和枣枣 发布时间：2023-07-02 16:58:45

  这本书除了对动物知识的科普，还拥有更大的格局，兼具科普性和人文性，将人类文明和野性自然碰撞，指引读者探索动物与人类之间独特而深刻的关联和羁绊，引发更深层次的思考。

• 作者：Will 发布时间：2022-11-14 14:54:32

  译文在多处有些拗口读起来不甚理解。主要感触深的地方是两家父母对孩子的态度直接热烈又谨慎小心，其实也看到了自己父母的内心，有些心疼的感觉。

• 作者：靥之 发布时间：2017-09-10 06:45:53

  总感觉雪小禅描述的生活在云端，可我的生活贴近泥土里，特别是一说起戏曲的时候，就蒙圈了。还有对旧物的爱好，那些破旧坛坛罐罐摆满了房前屋后，普通的家人肯定不会允许，你得有一个多容忍你的人才能接受这些啊。我在想作者肯定是孑然一身的，有家有孩子的人，不太可能做到这样不食人间烟火

• 作者：Jane 发布时间：2013-05-19 21:32:10

  猪猪真的很有自己的风格,不过画面过于杂和艳,各种对话和解释搞得没法认真看原文

• 作者：十三 发布时间：2013-09-08 23:32:55

  毫不掩饰主观的写作，读起来便无关公不公平，只有合不合意。

• 每一个项目经理的入门书籍

  作者：小郑 发布时间：2014-07-26 22:43:43

  这本书是我的领导推荐给我看的。一本2010年的书，一开始我压根没有看在眼里，看到这本大红书皮的书，我唯一的感觉是：过时了。

  翻开以后，前几章讲的是敏捷开发，敏捷这个东西早在5年前就已经流行了，现在任何一个互联网公司，你看他的开发部门，即使不知道“敏捷”这两个字，深究其开发方法，也绝对是“敏捷”的了。

  回想满座网的开发模式，也算上是“敏捷”开发了，只不过在一些细节上没有管控的非常细致，好在技术人员都是有经验的，哪些模糊的，没有上管理手段的，都靠“聊”顺利的解决了。

  看到中间的时候，我已经更多的想：如果满座网当初按照“官方”的敏捷管理方法，会不会更好呢？是不是可以多一些初级的人员参与项目也不会乱套？

  越往后翻，越多新的概念和内容就出来了，尤其是项目核算和投资这部分，的确有一些科学的方法论。

  而且，我越来越感觉到：这本书应该是甲方的项目经理看的，比如满座网的项目经理或者CTO，COO，而外包团队的项目经理，我倒觉得看了没什么用。在国内的环境下，项目做不做完全是领导的一句话，项目做赔了做赚了也没有人关心。

  看了这些也没有机会实践。

  不过，话说回来，看看这些，也没有什么不好，至少能知道2010年，老外就真正关心项目的成败，而且有科学的方法评估了。

• 人生最遗憾的事情，不是我做不到，而是我原本可以

  作者：字字珠玑 发布时间：2022-10-18 09:10:20

  我想多干活儿，老板说用不着……这样的工作还值得留恋吗？忍得好不如转得早！

  

  如何挣脱？如何破茧？困惑迷茫中，《这本书能帮你成功转行》帮我走出了职业转型的黑暗森林。

  建议这样的你：

  ～找不到职业方向的大学生；

  ～不喜欢这份工作，感到焦虑痛苦的职场新人

  ～晋升无望，收入见顶，成长停滞的职场老人

  ～所处行业已进黄昏，想要提早撤离的蓝白领

  ～对职业发展而深感压力的职场妈妈族

  ～被迫失业，找不到出路的失业族

  ……

  看看这本书，在书中找到一套保姆级方法论，找到所有困惑的答案。

  曾经我觉得，老板给我6000的工资，我要做出8000的效果，老板就会给我涨到8000。时经8年才明白，老板并不欣慰也从未想过要给我涨工资，而觉得我是个冤种，更适合剥削。

  生活在二线城市，这家经营了第8个年头的公司是当地同行业中的龙头老大，其它企业都纷纷效仿本公司的员工管理方式，真正应了那句：“天下乌鸦一般黑。”

  6+资深职业规划师～不安于现状的安晓辉，一步步拆解了应该如何成功转行，展示了1500多例个案咨询挖掘出的落地实践，41个顺利完成职业转型的普通人的案例，84张自测量表，给了我很多洞察职业转型的灵感与经验，复杂的“职业规划”变成了人人可实践操作的“转行说明书”，帮遇到职场瓶颈的我从容应对挑战，合理规划转行。

  一）要不要转？

  书中用8个维度帮大家分析当下的职业，并判断是否有必要转行：

  1、经济回报

  是不是收入与预期有差距？

  是不是看不到升薪的希望？

  是不是上班混日子，很“丧”？

  2、职场地位

  是不是在公司被人重视或依赖？

  是不是有发展空间？

  是不是工作让你有成就感？

  3、工作环境

  是不是工作环境条件差？

  是不是软件环境有资源扶持？

  是不是提供给个人成长的支持不够？

  4、职场人脉

  是不是可以接触到优质人脉？

  是不是沉浸式重复性机械性劳作？

  5、专业能力

  是不是能游刃有余地胜任本职工作？

  是不是有受训机会得到技能提升？

  6、通用能力

  是不是能培养专业技能以外的管理能力、沟通力、团队合作力等通用能力？

  7、职业兴趣

  是不是能将工作和兴趣二合一有愉快的职业体验？

  8、内在满足

  是不是能让你有成就感或者价值感？

  把这八个维度的满意度设置分值，结合自身考虑综合评估。

  1~10分的范围打分，分值越大，满意度越高。选取最关心的三个维度，设想这三个维度的满意度提高到几分如你所愿，为达到这个满意度，你需要怎么做？能否达成目标？是否华丽转行？

  二）如何转？

  首先，看准转行的时机：

  自身和行业发展综合决定。疫情四起，选择的新行业是否能从容面对疫情封城这种突发情况，而不让自己钱袋子收缩？

  其次，要制定转行的定位：

  选择三年新兴且你喜欢的行业。重构过往积累、分析个人倾向、挖掘身边机会、捕捉市场机会、探索转行选项、分析测试选项等选出。

  从私营企业的外贸业务员到家庭教育指导师，是我的转型之路，路上纠结过，彷徨过。“人生最遗憾的事情，不是我做不到，而是我原本可以。”书中的这句金句一直激励我前行，奔向一路花开。分享《这本书能帮你成功转行》，愿它可以帮助更多的人。