犯罪学论丛第9卷 中国检察出版社 在线下载 pdf mobi 2025 epub 电子版

犯罪学是一门以观察犯罪现象、研究犯罪规律、归纳犯罪原因、制定犯罪对策为主要内容的社会科学，其以控制并预防犯罪为己任，因而名副其实的是以“犯罪”为研究对象的学问。

《犯罪学论丛（第9卷）》介绍犯罪学领域新理论研究成果的连续性出版物。本卷整体分为“风险时代的犯罪嬗变与治理”、“环境犯罪学与空间治理”、“警务模式的当代革新”以及“犯罪防控的司法经验”四部分。

风险时代的犯罪嬗变与治理

法定犯时代的犯罪对策——解决犯罪问题的政治之道

现代中国的社会风险与化解思路

通过社会自治促进犯罪治理——开放社会中的多元选择

“互联网+”时代电信（网络）诈骗犯罪实证

解析与综合治理研究

民间金融活动犯罪化：环境因素与孳变机理

侵权与犯罪的边界——以侵犯知识产权犯罪为视角

环境污染犯罪调研报告——以天津法院受理的案件为蓝本

逃避、阻碍血液酒精检测行为之法律规制路径研究

环境犯罪学与空间治理

空间治理：基于犯罪聚集分布的综合治理政策修正

通过环境设计防治城市犯罪

论街区制发展与CPTED理论的融合

基于实证的街面侵财犯罪及其预防研究——以宁波市北仑区为例

环境设计预防犯罪：北京市大兴村庄社区化管理的经验

警务模式的当代革新

大数据时代刑事侦查的方法演进与潜在风险——以美国的实践为借镜的研究

大数据下的目标轨迹分析理论初探

美国警务战略创新模式评介

犯罪防控的司法经验

司法改革背景下的检察大预防格局调整——以直辖市检察院分院为研究视角

论检察建议在社会治安防控中的适用

略论刑事审判实践视域中的刑事司法政策——基于优选人民法院工作报告的实证研究

刑事冤假错案实证研究报告

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• 作者：太阳的港口 发布时间：2020-05-16 10:03:06

  干干净净的，当年只想住到漫画里好不好！

• 作者：Mocmoc 发布时间：2018-01-19 08:51:27

  从中式祠堂、牌坊到西式雕塑、铜像、纪念碑，或许书中记载的大多数建筑早已被毁或无从知晓其下落，但作者仍从老上海的地标建筑入手，用简单平实的语言，串联起清末民初近代中国的众多事件及重要历史人物。

• 作者：Jeff 发布时间：2016-03-04 21:59:09

  本书作者在道光、咸丰年间做过30 年的官。他将浮沉宦海数10 年中的亲见亲

  闻，以自撰年谱形式、白描的手法写来，对清代后期各地官场腐败与社会黑暗作了相当逼

  真的临摹。该书以张集馨的自叙年谱为主，同时收录了《张集馨日记》、《张集馨朋僚函札》、

  詹嗣贤编《时晴斋主人年谱》三个附件，作为补充材料。

• 作者：sub rosa 发布时间：2020-05-08 21:19:12

  我总怀疑这书的创意来自非常有人类学或者历史学背景的人，讲了100万次的故事，好像一下子就把浓缩了的时间表现出来了。里面都是没看过的故事，是人类的狂野想象，又古怪，又可爱。故事里的魔鬼都是笨拙的，是可以战胜的。是那种看了开头，大概率都猜不到结尾的好故事呀。

• 作者：神槍手李太逗 发布时间：2013-01-24 16:58:09

  Best biography of Wilde on the market. Such great work! Safes Wilde from a century of bad biographies. Kudos!

• 作者：衛藤美彩 发布时间：2021-01-22 16:34:39

  借壳标注：《梁惠王》篇章。很真实的人，经史结合。二倍速。

• 小而美的企业之花

  作者：胡阿忧 发布时间：2015-10-13 11:39:41

  小而美的企业通常在商业上很奇葩，有傲人的效率和美轮美奂的产品或商业模式。他们轻而易举的创造了各种奇迹，让世人惊叹不已又心悦诚服。这样的企业或产品在商业史上层出不穷，一直脱离于主流商业意识之外，直到马云在某一次大型商业演讲中对小而美的企业做了特别的说明和推荐，这一个概念在商业界内被热炒，瞬间也流行起来了。以阿里的使命，为中小企业实现“天下没有难做的生意”，小而美的企业将能夯实阿里的商业帝国基础，为今后的生态分裂提供诱人的故事和不可替代的战略布局。小而美的企业是什么，小而美又是如何完成的，这本书中的从小众行为学方面给出了解释说明。

  小众是相对与大众的，是一个整体概念的部分片段。书在序言里写到：企业再也没有一招鲜能让一个产品满足所有人的需求和爱好；企业再也不能制造出像空气、阳光一般每个物种都喜欢、热爱的产品和服务了。放眼全球商业市场，风靡如苹果也并不是人人都热爱、人人都需要的。小众是从这样一个基本现象中慢慢抽象出来，明确的警示：某一个实业集团再也不要试图通过创造一件人人都需要的产品或服务来满足每一个人欲望了。这些企业应该脚踏实地的弄清楚他们的受众市场和目标人群，在细分的领域里找到自己的定位。

  小而美的企业就是一个相对小众的产品或服务，独一无二，但并非不可替代。我所了解的一个最为小而美的案例是INFORMIX数据库，这个数据库曾经是世界上最稳定和最安全的数据库，那个时候的数据库市场三强是INFORMIX/ORACLE/DB2，但小而美的企业很难成长为巨无霸的IBM或者ORACLE，INFORMIX的结局是被IBM收购。INFORMIX数据库极其稳定，典型应用案例是银行、金融和交易所、大型卖场数据处理。像沃尔玛全球数据中心，竟然只有7个INFORMIX的DBA在维护，这对于大数据的今天简直不可想象。时至今日，IBM把INFORMIX的源代码通过战略合作的方式给了中国本土数据库厂家南大通用，这是小而美企业的沦落，也是小而美企业在商业资本浪潮中的必然归宿。接近完美的产品、高效的风格让小而美的企业长期占据重要位置，资本和商业的需求只能通过资本运作来完成诏安工作。资本市场深知小而美产品或企业能发挥巨大威力，是引爆市场和资本狂欢的绝对导火索。

  关于小众和小众市场，我们似乎总是能选择性忽略。亚洲华人首富李嘉诚的成功之路上，我们看到塑花这种微不足道的产品利润奠定了李嘉诚走向成功的第一步；他选择的受众是国外的塑花爱好者市场，他瞄准了这个小众群体。互联网巨头阿里巴巴的成功之路，是建立在中国黄页这种近乎骗局的网页制作上；马云看清了这个小众群体是企业家，他认识到了他的企业家客户需要了解电子信息，这为他后来的电子商务帝国打下坚实的基础。小众和小众市场是一个能改变世界的群体。马尔科姆·格拉德威尔在《引爆点》第一章里写了一个案例：暇步士品牌的流行和引爆恰恰是几个曼哈顿街区的青年人（小众群体）穿过之后引起流行的，这个小众没有任何流行元素，也没有营销、传播的能力，却让暇步士在短短几个月内瞬间引爆，是何道理？

  这本书不同于著名的马尔科姆·格拉德威尔的《引爆点》，他并非想要回答营销和传播方面的问题，而是就管理行为学方面给出了对流行和管理的探索性尝试。

  整本书的大体思路是：首先认清楚一个本质问题：将所有东西卖给所有人的策略行不通了，因为没有产品可以独占大众的注意力。其次是通过对本质问题的认知慢慢拓展到对小众群体的深入研究上来，从文化、分享、受众、社交等几个方面对小众群体加以分析和了解，制定出企业自己的发展战略。第三是通过对小众市场的危机警示管理者：小众市场有他自己的生存方式，不要试图用某些大众市场的管理方法来管理。最后，作者深刻总结了如何让小众行为学为企业赚到到钱——有了前面的认知和准备，赚钱只是顺便完成的事情。

  整本书行文流畅，读起来稍微感觉隐晦了一些，但绝对是一本好书。这种隐晦和翻译有关，也和思维模式有关。这本书结合杰克·特劳特的《定位》、马尔科姆·格拉德威尔的《引爆点》、克里斯·安德森的《长尾理论》一起阅读，或许就更能理解定位、流行、和大众需求在小众市场上的传播形式了。《小种行为学》不仅仅是要讲述小众市场（在《定位》里多有涉猎），还要回答为什么小众市场能够成为“煽动翅膀的蝴蝶”。这是有商业嗅觉的人必须正确认知这本书价值的一个基础点。

  《小众行为学》中对行为学做了一些分析，这是本书的一个亮点。行为学简单点说是研究人类行为模式、习惯和预测的学科，通过对特定人群进行行为分析能更好的对他们的生活、文化、购物习惯、精神生活等产生更加准确的认知。有了这些数据和分析的认知，企业便能更好的针对性的在营销、市场上做匹配性满足策略了。这本《小众行为学》能很好的把市场和管理行为学结合起来，深入分析市场和管理上的不同理念和思维，给了我很多启示，希望对每一个阅读的人能有所帮助。

• 作为心理咨询疗法的团体咨询究竟是什么

  作者：悠悠岁月 发布时间：2022-04-25 00:40:07

  本书目录：

  第1章：团体咨询的关键——组长本身的修养

  第2章：团体咨询前的筹划工作

  第3章：团体咨询的目标

  第4章：团体动力——具治疗与促进成长功能的因素

  第5章：团体过程——不同的阶段

  第6章：难以处理的组员

  第7章：团体中的作业

  第8章：团体咨询的专业道德问题

  这是一本高度专业的心理咨询书籍。读完目录，我们大概可以推断出这是一部教人们在心理治疗中的团体咨询/小组辅导中如何做的理论与实操手册。

  团体咨询可以被看作是心理治疗的方式之一，心理治疗可以是一对一的，也可以是多对一的。一对一的被视为个体心理咨询，多对一的就是团体咨询心理治疗。这两种方式有着相当大的差别。

  书中提到团体咨询的组长的个人修养和学理取向，在相当大的程度上决定了团体咨询的质量。精神健康，泰然自若，成熟，有判断能力，有认同感，有想象力，懂得避免先入为主的偏见，想帮助人和对沮丧有容忍能力等，是一位组长的基本个人特质。由于组长所要面对的抗拒失控，公然的敌意移情作用，依赖和威胁，要将事件公开等并不是来自一个人，而是同时来自许多主演，所以组长要清楚上述各种态度和行为的复杂性，有能力关心每一个人，有能力安排组员之间的互动，对不同的意见都抱有着开放的态度，适当的感应组员的感受，同时亦能清楚自己在团体的位置。

  作者在第一章提到成功的团体咨询组长的十一项特征其实也是做一个友善的、利他的、开放的、包容的接纳型人格所具备的特征：

  ①认识自己，接纳自己，拥有自信和自爱。

  ②敏锐的自觉。每时每刻都能介绍自己的情况，包括身体，心理精神各方面的情况，以有能力对外在环境做出比较正确的观察评估和回应。

  ③对自我的肯定。能够肯定自我价值，清楚并欣赏自己的价值观，人生信念和生活方式。

  ④投入并参与。不过分地聚焦于自己，可以很自然地随团体的发展和组员的需要作出回应，与他们忧喜与共。

  ⑤个人的协调和表里一致。找机会独处内省，忠于自己所教导和所写的一切。

  ⑥愿意做典范。因为组员通常会仿效组长，尤其在团体的初期，组长的言行往往会成为团体的楷模。

  ⑦愿意接触和面对个人的需要。避免逃避个人需要，正视自己的需要。

  ⑧清楚了解个人的价值观。不但要清楚自己的价值观，还要设法了解自己，价值体系的建立过程与其基础，不时内省。

  ⑨信任团体过程的功能。团体中有些组员会无故挑战组长，甚至挑战团体存在的价值，这时坚持和信心是最有效的抗衡力量。

  ⑩保重自己，不断更新成长。

  ⒒个人力量与勇敢。一个成功的心理咨询师是很有力量的，由于他们不断的更新成长，故此拥有源源不断的生命力。

  作者在谈团体咨询的功能时讲到的一个案例让我印象深刻：

  在一个成年人团体中，一位家庭主妇一开始就带着很强的自卫感。但第五次聚会起，她开始表现出强烈的沮丧和不安情绪很低落，与一直以来意气风发的她叛若两人，于是组员与我分别诱导她作出一些个人分享，经过一番努力后，她终于开腔了。她很痛苦的告诉大家，她在日常生活中发觉很多人不喜欢他，包括她的父母和朋友，也包括翁姑和叔嫂，但她一向认为自己很好，别人不喜欢自己，是他们有偏见。在团体几次聚会中，她开始看到自己与人相处的真相，她不明白自己为什么在说话时经常带有攻击性和批判性，以致对方不开心和受挫。

  当团体中各人听完她的倾诉后，纷纷给予支持，同时带领她对问题做更深入的探讨。她最后承认，由于自小父母就不喜欢她，偏爱哥哥和妹妹，所以她感到很自卑，也因内心的愤怒而对周围的人充满敌意，结果与任何人相处都表现的很具自卫性，说话尖酸刻薄。其实翁姑开始对她非常好，只不过由于自己的不安全感，令自己无法信任和接受他们。

  最后以作者本人的话送各位读者：

  人之所以为人，人之所以有价值和有尊严，值得珍惜每一天，就是因为纵然我们不能常常自主，却往往可以选择面对生活的态度，自由作出选择和决定。